「フリーターから就職したいけど、どのサイトやアプリを使えばいいの?」「種類が多すぎて選べない」。この記事は、そんな人に向けて書いています。

私はフリーターのときに、就職エージェント3社とハローワークを使って正社員になりました。求人サイトやアプリについては、使い心地ではなく、各サービスの公式情報をもとに比べています(2026年11月時点)。先に結論を書いておきます。

  • 就職サイト・アプリは、求人サイト、就職エージェント、公的サービスの3種類に分けると選びやすい
  • 正社員の経験がなく、就活のやり方もわからないなら、まず就職エージェントに相談するのが近道
  • 自分のペースで求人を見たいなら、求人サイトやアプリを併用する
  • 選ぶときは、「未経験OK」「学歴不問」の求人の多さと、対象の年齢を見る
  • どれを使っても、求人の中身は自分で確認する。年間休日と残業はとくに見る

就職サイト・アプリの3つの種類

名前が違っても、大きく分けると次の3種類です。

求人サイト・アプリ 就職エージェント 公的サービス
進め方 自分で探して応募する 担当者が求人を紹介してくれる 自分で探す、または窓口で相談する
相談 基本的に自分で進める 書類や面接の相談ができる 窓口で相談できる
費用 求職者は無料が一般的 求職者は無料 無料
向いている人 自分のペースで進めたい人 何から始めればいいかわからない人 地元の求人を探したい人
注意すること 応募や日程調整を全部自分でやる 担当者との相性がある 窓口や担当者によって差がある

就職エージェントが無料で使える理由などは、こちらにまとめています。

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フリーターが使えるサービスの例

公式サイトで確認できた内容をまとめました。ほかにもサービスはあるので、選ぶときの例として見てください。内容は変わることがあるので、登録する前に公式サイトも確認しましょう。

サービス 種類 公式サイトで確認できたこと
ハタラクティブ エージェント フリーターや既卒の就職支援。iPhone・Android向けのアプリがあり、未経験から応募できる正社員求人の閲覧や、カウンセリングの予約ができる
第二新卒エージェントneo エージェント 第二新卒、既卒、高卒、中卒、フリーターの支援。学歴や経歴を問わず、未経験者を歓迎する企業の求人を扱う。年齢の制限は特にないが、若年層向けの求人が基本
Re就活 求人サイト 20代専門の転職サイト。既卒や未経験からの転職も案内している。公式アプリあり
マイナビ転職 求人サイト 「未経験OK」の特集がある。公式アプリあり
エン転職 求人サイト 「面接1回」「1か月以内に入社可能」などの求人特集がある
ハローワークインターネットサービス 公的サービス 厚生労働省のサイト。ハローワークの求人を検索でき、求職者マイページもある

ハタラクティブと第二新卒エージェントneoは、私が実際に使ったサービスです。ジェイックを含めた3社の違いは、こちらで比べています。

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フリーターの就職サイトの選び方

「未経験OK」「学歴不問」の求人があるか

フリーターの場合、正社員の経験を求める求人には応募しにくくなります。サイト内で「未経験OK」「学歴不問」などの条件で絞り込めるか、まず確認しましょう。

自分の年齢が対象に入っているか

20代向けのサービスは多いですが、30代になると使えるものが減っていきます。公式サイトで対象の年齢を確認しましょう。30代のフリーターの人は、こちらも参考にしてください。

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30代フリーターはやばい?「人生終わった」と感じたときの抜け出し方いつもは私が20代にフリーターから就職した経験があるので、20代の方向けにこのブログを書いているのですが、今日は30歳を超えてフリーター...

住んでいる地域の求人があるか

全国向けのサービスでも、地方の求人が少ないことがあります。登録する前に、住んでいる地域で検索してみましょう。エージェントなら、面談をオンラインで受けられるかも確認します。

一人で進められるか

私がいちばん大事だと思うのは、ここです。正直、自分一人で就職活動ができたかと言われると、無理だったと思います。最初の面接では質問にうまく答えられず、何社か落ちました。相談できるプロが近くにいたのは、とても心強かったです。

一方で、電話やLINEのやり取りが苦手で、自分のペースで見たい人もいると思います。そういう人は、求人サイトやアプリから始めても大丈夫です。

おすすめの使い分け

何から始めればいいかわからない人

就職エージェントに1社登録して、話を聞いてみるのがおすすめです。面談のあと、私は就職に少し前向きになれました。

相談しながら、自分でも求人を見たい人

エージェント+求人サイトやアプリの組み合わせです。エージェントの話を聞きながら、どんな求人があるのかを自分でも見ておくと、紹介された求人を比べやすくなります。

複数の担当者を比べたい人

エージェントを2〜3社使う方法があります。私は3社を同時に使いましたが、同じ会社の求人を別のエージェントから紹介されたことはありませんでした。

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地元で探したい人

ハローワーク+ほかのサービスがおすすめです。正直に書くと、私が当時ハローワークに行ったときは、親身な相談までは難しいと感じました。ただ、おおむね35歳未満の人向けの「わかものハローワーク」もあるので、合わなければ窓口を変えてみてください。

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どのサイトでも、求人の中身は自分で確認する

どのサービスを使っても、合わない会社の求人は混ざっています。私がジェイックの集団面接会でもらった20社近い求人のうち、ブラックだと感じたのは2割ぐらいでした。年間休日が100日程度の会社や、残業が40時間程度の会社です。

求人で確認すること

  • 年間休日:少なすぎないか
  • 残業時間:月に何時間くらいか
  • 給料の内訳:固定残業代が含まれていないか。含まれているなら、何時間分か
  • 試用期間:期間と、そのあいだの条件が変わらないか
  • 正社員かどうか:雇用形態を確認する

休みが少なく、残業が長いのに、給料もそれほど高くない。私がブラックっぽいと感じたのは、そういう求人でした。見極め方は、こちらに書いています。

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国のサイトでも企業を調べられる

気になる会社は、厚生労働省のサイトでも調べられます。すべての会社が載っているわけではありませんが、載っていれば参考になります。

エージェントを使うときは、人材サービス総合サイトで、職業紹介の事業者を検索することもできます。

よくある質問

就職サイトとアプリは、どちらがいい?

どちらでもかまいません。同じサービスで両方を用意していることも多いです。スマホで通知を受けたいならアプリ、書類を作るならパソコンのサイトと、使い分けてもいいでしょう。

いくつ登録すればいい?

エージェントなら、私は3社ぐらいがちょうどいいと思います。増やしすぎると、連絡や予定の管理が大変になります。使わなくなったサービスは、退会しておきましょう。

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登録したら、電話がたくさん来る?

エージェントの場合は、登録するとすぐ電話が来ることがあります。私の場合は、ハタラクティブから数分後に電話がありました。電話が苦手なら、LINEでのやり取りを希望すると伝えましょう。

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既卒やニートでも使える?

サービスによりますが、既卒やニートの人を対象にしているものもあります。公式サイトで対象を確認しましょう。進め方は、こちらにまとめています。

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まとめ

  • 就職サイト・アプリは、求人サイト、就職エージェント、公的サービスの3種類に分けて考える
  • 選ぶときは、未経験OKの求人の多さ、対象の年齢、地域、一人で進められるかを見る
  • 何から始めればいいかわからないなら、まず就職エージェントに1社相談する
  • 自分のペースで見たいなら、求人サイトやアプリを併用する
  • どれを使っても、年間休日、残業時間、給料の内訳は自分で確認する

私が実際に使ったのは、フリーターや既卒の就職支援に特化したハタラクティブと、20代向けの第二新卒エージェントneoです。どちらも無料で相談できます。

参考(2026年11月時点で確認):ハタラクティブ「よくある質問」、第二新卒エージェントneo「よくある質問」、Re就活、マイナビ転職「ヘルプ」、エン転職、ハローワークインターネットサービス、厚生労働省「ユースエール認定制度」

ABOUT ME
エイジ
大学を中退し、高卒の学歴のまま20代半ばまでフリーターとニートを経験(飲食店・コンビニ・運送業のアルバイト)。就職支援サービスのハタラクティブ経由で、広告会社の営業職として正社員になりました。ハタラクティブやジェイックを実際に使った体験をもとに、フリーター・既卒・中退者の就職について書いています。
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